0
🖼️ Resim
"Zor bir patronla iletişimde yapılan en büyük hatayı önleyin, kariyer koçları uyarıyor"
Zorlu bir patronla çalışıyorsanız, dikkatli olmalısınız. Kariyer koçu Kyle Elliott, bu durumları nasıl daha iyi yöneteceğinize dair önemli noktalar paylaşıyor. ilgi çekici bir şekilde, çalışanların patronlarına dert anlatmaları en büyük hatalardan biri. Elliott, kariyer koçu olarak bu şikayetlere yanıt vermenin zaman kaybı olabileceğini belirtiyor.
Elliott, 2017’den beri tam zamanlı kariyer koçluğu yapıyor. Gündemi, teknoloji sektöründeki çalışanların iş sorunlarına çözüm bulmakla geçiyor. Onun gözlemleri, zor bir patronla çalışmanın çok yaygın bir sorun olduğunu ortaya koyuyor. Kaliforniya’da yaşayan bu koç, en sık yapılan hataların başında patrona sorun açmanın geldiğini ifade ediyor.
Elliott, “Zor bir patrona karşı çıkmak mantıklı ama dert dinlemek durumu daha kötü hale getirebilir,” diyor. Patronla iyi bir ilişki kursanız bile, duygularınızı arkadaşınız veya ailenizle paylaşmak daha doğru bir yaklaşım olabilir. Onun önerisi, patronunuzu bir terapist olarak görmemek. Sorunlarınızı değil, çözüm önerilerinizi öne çıkarmalısınız.
Geri bildirim toplantılarında özel ortamlar tercih edilmeli. Bu tür toplantılarda, olumlu geri bildirimleri patronun iyi yaptığı şeylerle birleştirmenin etkili olabileceğini vurguluyor. “Patronunuz koçluk oturumunda değil, siz varsınız,” diyor Elliott. Koçluğun amacı sizi güçlendirmek, yöneticinizle dertleşmek değil.
Koçluk seanslarında zamanın iyi kullanılmaması da ilgi çekici bir sorun. Elliott, "İnsanlar, etkili bir koçluk almak için fazla bilgi vermek zorunda olduklarını düşünüyor ama bu yanlıştır," diyor. Sorunlarınızı bir arkadaşa açmanın daha mantıklı bir seçenek olduğuna işaret ediyor. Koçluk seansınızı iyi değerlendirmek, patronla hangi konularda mücadele edeceğinizi belirlemekle mümkün.
Zor patronlarla başa çıkma yöntemleri hakkında daha fazla bilgi almak için mutlaka Elliott’un tavsiyelerine göz atın. #kariyerkoçu #zorlupatron #işhayatı
